Zapotlá el Grande, Jalisco.

Entregan certificados de grado, cuatro unidades, equipamiento y Certificados Únicos Policiales a la corporación de Seguridad Pública de Zapotlán el Grande.

En total fueron 12 elementos los que lograron ascender de grado, luego de un proceso de evaluación en el que participaron 35 oficiales. Las vacantes ofertadas fueron siete para policía tercero, tres para policía segundo y dos para policía primero, precisó Leonel Ramírez Medrano, director de Seguridad Pública.

Fotografías: Isabel González

"Y con el objeto de preservar el principio del mérito, la evaluación periódica y la igualdad de oportunidades, la permanencia y el desarrollo de los policías en las jerarquías superiores dentro del servicio profesional de carrera policial se promovieron 12 grados y participaron en un total de 35 elementos".

"Los grados que se promovieron fueron dos para grado de policía primero, tres para policía segundo y siete para policía tercero. Cabe ser mención que en el de policía primero prácticamente nomás fueron dos grados y dos participantes".

"En el de policía segundo de tres fueron ocho los participantes y en el de policía tercero ahí sí la competencia fue un poco más dura de siete grados fueron 24 los participantes".

El director de Seguridad Pública en Zapotlán el Grande detalló que se analizaron diferentes métricas y que cada una otorgaba puntaje, como contar con el examen de control y confianza aprobado, grado académico, cursos y capacitaciones, antigüedad, hechos meritorios, conocimientos generales, además de no tener sanciones administrativas ni incapacidades constantes, entre otros aspectos.

Fotografías: Isabel González

"Las métricas que se utilizan es el examen de control y confianza aprobados, la solicitud y la documentación que se le solicita que venga completa y destinada a quien se le indica desde el principio. El grado académico tiene que ver, los que tienen bachillerato, los que tienen licenciaturas hay un puntaje".

"Los cursos o talleres en materia de seguridad pública, algunos se dan dentro de la corporación, otros por su cuenta participan en esos cursos que tengan que ver con seguridad pública y no los presentan y también les da puntaje".

"Los reconocimientos obtenidos por el buen desempeño hoy estoy en deuda con la escolta, que también quiero hacer un reconocimiento a todas las escoltas, creo que nos han representado dignamente a toda la corporación de los eventos".

Fotografías: Isabel González

"Entonces, muy pronto les haré un reconocimiento que suma cuando participan en estas en estas promociones. Y otro factor que en esta ocasión permió fue la antigüedad corporación. Tuvimos compañeros de que participaron con que tienen ya 25 o 27 años aquí en la corporación".

En su mensaje, la presidenta municipal, Magali Casillas Contreras, comentó que en este 2026 los elementos recibieron un aumento salarial del 6 por ciento de manera gradual: un 3 por ciento al inicio del año y un 3 por ciento más a partir de este mes de mayo.

"A partir del primero de mayo logramos ya tener los recursos para hacerles un incremento adicional a su salario del 3%".

"Terminaremos la parte de los procesos administrativos, el recurso ya lo tenemos, así es que compartirles esperamos que aplique ya en el mes de junio, pero será retroactivo a partir del día primero de mayo".

"Estaremos buscando cada vez las estrategias para compensar un poco el gran esfuerzo que realizan ustedes desde la corporación".

• En este evento se hizo entrega de equipo de radiocomunicación y de cuatro unidades: dos patrullas, una unidad destinada para el área de investigación y otra más para la Unidad de Atención a Mujeres Víctimas de Violencia.

Fotografías: Isabel González

Por último, se reconoció a dos elementos por sus 30 años de servicio y jubilación, además de realizar la entrega de constancias de renovación del Certificado Único Policial a 40 elementos de la corporación.