Zapopan, Jalisco
Aunque el DIF Zapopan cuenta con más de 50 inmuebles, su infraestructura resulta insuficiente para atender las necesidades de la población vulnerable ante el crecimiento del municipio.
Por ello, implementó LiderLab, una estrategia para identificar, capacitar y acompañar a líderes comunitarios, informó la directora del organismo, Karla Guillermina Segura Juárez.
“El DIF tiene una infraestructura increíble, increíble. Tenemos más de 50 inmuebles. Tenemos guarderías, ludotecas, centros de desarrollo comunitario, centros modelo. Pero la ciudad ha crecido tan rápido.
Luego otra parte institucional, que también estamos llegando a lugares donde nuestra infraestructura, pues ya quizá no sea suficiente”.
El programa LíderLab busca que los participantes desarrollen proyectos y gestionen soluciones con autoridades, universidades, empresas y asociaciones civiles.
- Hasta el momento, cerca de 140 personas han concluido la capacitación en tres generaciones. Además, se establecieron 56 alianzas estratégicas y se concretaron 33 proyectos para fortalecer el tejido social y acercar la asistencia a las colonias.
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